쿠팡풀필먼트가 근로자 A씨에게 퇴직금을 미지급한 사실이 인정되어 소송에서 패소했다. 법원은 A씨를 상용근로자로 인정하여 사측의 퇴직금 미지급이 부당하다고 판단했다. 한편, 쿠팡풀필먼트는 2023년 4월 취업규칙을 근로자에게 불리하게 변경했다는 의혹도 받고 있어, 유사한 피해를 입은 다른 근로자들의 추가 소송 가능성이 제기된다.
소송 적합도
HIGH
사건 분야
노동
상대방
쿠팡풀필먼트
피해 금액
미상
피해자 수
다수 근로자 (잠재적)
진행 단계
판결선고
(1심 또는 2심 원고 승소 판결, 추가 소송 가능성)
판단 근거
상대방 책임이 법원 판결로 명확히 인정되었고(적합 조건 1), 대기업 계열사인 쿠팡풀필먼트는 충분한 자력을 가집니다(적합 조건 2). 또한, 취업규칙 불리 변경 의혹은 유사 피해를 입은 다수의 근로자가 있을 가능성을 시사하여 집단소송으로 확대될 여지가 높습니다(적합 조건 3). 이미 원고 승소 판결이 있어 법적 근거와 증거 확보도 용이합니다(적합 조건 5).