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sedaily.com
2026-03-05
법원 “하나증권 임금피크제 유효… 성과급 구조 고려해야” 원문
하나증권 퇴직자들이 회사를 상대로 제기한 임금피크제 무효 소송에서 서울고등법원이 임금피크제가 유효하다고 판단하며 원고 패소 판결을 내렸다. 금융업의 높은 임금 수준과 성과급 구조를 고려할 때 제도가 불합리하다고 볼 수 없다는 취지이다. 이는 1심에서 원고 일부 승소 판결이 나온 사건을 뒤집은 결과이다.
소송 적합도
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사건 분야
노동
상대방
하나증권
피해 금액
미상
피해자 수
퇴직자 다수
진행 단계
판결선고 (서울고등법원 항소심 원고 패소 판결)
판단 근거
적합 조건 2(상대방 자력 충분)와 3(집단적 피해)에 해당하지만, 서울고등법원이 임금피크제 유효성을 인정하며 원고 패소 판결을 내린 점이 결정적이다. 이는 소송금융 투자에 매우 부정적인 선례로 작용하며, 대법원 상고 가능성이 있더라도 승소 가능성이 낮아 투자 적합도가 낮다.